中小企業(yè)管理聯(lián)盟(Small and Medium-sized Enterprises Management Union,簡稱SMEMU),是為中小企業(yè)老板量身打造的、專業(yè)解決管理問題、提供專業(yè)管理服務(wù)的頂級聯(lián)盟平臺。
以共同體(GoToTeam)經(jīng)營哲學(xué)和棋盤式管理體系為基礎(chǔ),創(chuàng)新老板學(xué)習(xí)模式,組建P2P私人董事會,整合官、產(chǎn)、學(xué)、研全方位資源,立體推動老板管理職業(yè)化,企業(yè)管理科學(xué)化。SMEMU設(shè)計嚴(yán)謹(jǐn),管理嚴(yán)格,服務(wù)規(guī)范,讓千千萬萬的老板管理之路從此不再孤獨。
中小企業(yè)管理聯(lián)盟SMEMU針對企業(yè)管理改善與升級,提供專業(yè)的、高端的、規(guī)范的服務(wù),注重資源整合,幫助老板解決企業(yè)實際問題,實現(xiàn)健康可持續(xù)發(fā)展!
21世紀(jì)中小企業(yè)競爭日益激烈,"個人英雄單打獨斗時代"已經(jīng)過去,單絲不成線,獨木難成林,抱團更壯大;孤掌難鳴,眾人拾柴火焰高。不同的企業(yè)家聚在一起,"頭腦風(fēng)暴",智慧和資源整合,爆發(fā)出更大的威力。
目前國內(nèi)各種總裁俱樂部名目繁多,很少提供實質(zhì)性的服務(wù),僅停留在活動層面,基本上是奢侈消費或吃喝玩樂的,"面子工程"虛而不實,圍繞著中小企業(yè)管理的服務(wù)少之又少,服務(wù)提供單一,不成系統(tǒng)性,解決不了企業(yè)存在的實質(zhì)性問題,需要建立一個嚴(yán)肅的、有品質(zhì)的平臺,享受的是高質(zhì)量學(xué)習(xí)和交流的快樂。
未來的管理形態(tài)——逐漸從"權(quán)力型"轉(zhuǎn)向"分享型"!未來的學(xué)習(xí)和管理思維模式是要有不同形態(tài)的企業(yè)家聚在一塊,形成資源、智慧,進行共享,互動,這樣的時代已經(jīng)到來!
(分享型、團隊型,未來是共同體的概念,我中有你,你中有我,大家形成一個Team)
權(quán)力型管理(計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制、命令式)